2019年度採用募集は終了いたしました。

たくさんのご応募、誠にありがとうございました。

2020年 新規学卒者募集の内容

就職活動中のみなさん、当社ホームページをご覧いただき、有難うございます。
採用担当の松本と申します。
新卒採用情報をご案内させていただきますので、どうぞご活用下さい。
当社のセキュリティシステム事業、カードシステム事業は、社会のニーズに合致した成長分野です。 きっと、貴方にふさわしいフィールドに出会えるでしょう。
会社と共に大きく成長し、貴方の無限の可能性にチャレンジしてみませんか。

2020年度新卒者採用情報、インターンシップエントリーはこちら

マイナビ2020

■待遇と勤務

勤務地 首都圏・主要都市中心
勤務時間 9:00〜17:30(12:00〜13:00休憩)
休日休暇 年間休日130日、完全週休2日制(土、日)、祝日
  夏季休暇、年末年始休暇、特別休暇、ヤングスタディ休暇
初任給 大卒・営業職 210,000円(2018年実績)
賞与等 賞与:年2回(夏・冬)、昇給:年1回(7月)
退職金制度 退職金制度、企業年金制度
福利厚生 社会保険、労災上乗保険制度、社員持株会制度
  財形貯蓄制度、社内融資制度、各種団体保険制度
  契約リゾートホテル、契約保養所
  スポーツクラブ、優秀社員表彰
  永年勤続表彰、独身寮、クラブ活動
能力開発制度 新入社員研修、資格取得奨励制度(技術系資格26種)
  海外留学制度、商品別研修 他

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■新入社員研修

当社では、入社後2ヶ月間の新入社員研修で、希望する職種を問わず、全員が営業活動の基本を学びます。
お客様とのコミュニケーションを通じて、「信頼と誠実」を実感し、同期生の全員がその体験を共有する・・・ それが、将来、当社の中核を担っていくことを期待される若い人達に必須だと考えるからです。
この期間に学ぶ知識は当社の社員としての基礎であり、人事スタッフ、先輩社員による密度の高い指導ときめ細かいサポートが、一人ひとりを磨き上げます。

一般導入研修

「企業」とは何か、「社会人」とは何か・・・
当社の社員としての心構えを学び、主力商品の概要に触れます。

営業研修

より詳しい商品知識を学び、お客様を訪問する時のマナーやコミュニケーションのスキル、基礎的なIT知識を身に付けます。

合宿研修

お客様訪問を1日実体験した後、2泊3日の合宿へ。体験を振り返りながら、先輩社員による営業活動のトレーニングを受けます。

営業実務研修

1ヶ月半にわたって4〜5人のチーム単位で自主的に営業活動を計画し、実行してみます。
反省と改善、指導者のフォローを経験しつつ、段階的にスキルアップしていきます。

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■募集要項

募集職種 (1)セールスコンサルタント(セキュリティ、IoT)
  (2)エンジニア
勤務地 本社及び各支店(希望考慮)
採用予定人数 特に定めず(人物重視)
資格 全学部・全学科
応募形式 自由応募
応募書類 履歴書(写真添付)、卒業見込証明書、成績証明書、
  健康診断書
選考方法 ※人物重視の採用方針です。
  一次選考(集団討論形式、社長が出席)
→ 二次選考(個別面接) → 最終選考(SPI)
選考場所 本社(東京)、大阪 他
会社説明会日程 マイナビよりエントリーをお願いします。
http://job.mynavi.jp/20/pc/search/corp71139/outline.html
応募方法 詳細が決まり次第ご案内いたします。
その他 ご不明の点は、本社総務人事部:松本までご連絡下さい。
  フリーダイヤル:0120−122−889
  saiyou@dodwellbms.co.jp

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